원천징수 80·100·120%,
환급을 키우는 게 이득일까

비율이 바꾸는 것

회사는 매달 국세청 근로소득 간이세액표에 따라 소득세를 뗍니다. 근로자는 이 금액의 80%, 100%, 120% 중 하나를 고를 수 있고, 신청하지 않으면 100%입니다. 한 해 실제로 낼 세금(결정세액)은 비율과 상관없이 같습니다. 바뀌는 것은 매달 실수령액과 2월 정산 결과뿐입니다.

같은 연봉, 비율만 바꿔 보면

총급여 4,000만원, 부양가족 없음, 카드·청약·의료비 없음으로 앱에 넣은 결과입니다 (기납부세액은 앱 추정치).

80%를 고르면 1년 동안 실수령액이 한 달 약 3만원 늘고, 그만큼 2월에 한꺼번에 냅니다. 120%는 반대입니다. 이자를 생각하면 미리 더 떼는 쪽이 손해지만, 금액 차이는 크지 않습니다.

누구에게 어떤 비율이 맞을까

• 120% — 2월 목돈이 필요한 사람, 강제 저축처럼 쓰고 싶은 사람, 해마다 추징이 나와 부담스러웠던 사람.
• 100% — 잘 모르겠다면 기본값이 가장 무난합니다.
• 80% — 매달 현금 흐름이 빠듯하고, 카드·청약·의료비 공제가 커서 원래 환급이 크게 나오는 사람. 공제가 적은데 80%를 고르면 추징이 나올 가능성이 큽니다.

신청 방법과 제한

• 회사(원천징수의무자)에 소득세 원천징수세액 조정신청서를 냅니다. 적용을 원하는 달의 급여 지급일 전날까지 내야 합니다.
• 한 번 고르면 다시 신청할 때까지 계속 적용됩니다.
• 비율을 바꾼 과세기간(그해)에는 다른 비율로 다시 바꿀 수 없습니다.

앱에서 비율 비교

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고급 설정 펼치기

계산기 탭 아래 "고급 설정 (선택)"의 + 를 눌러 "원천징수 선택비율"에서 80%, 100%, 120%를 고릅니다. 회사에 신청한 비율을 모르면 100%로 둡니다.

2

비율별로 계산하고 시나리오 저장

비율을 바꿔 계산할 때마다 결과 아래 "이 시나리오 저장"에 "80%", "120%"처럼 이름을 붙여 저장하면 기록 탭에서 나란히 비교할 수 있습니다.

자주 묻는 질문

참고: 한국세정신문, 근로자가 직접 원천징수방식 선택

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